1、编制2018届毕业生就业派遣方案。

2、开展内部质量保证体系自我诊改工作。

3、参加学校期中教学检查现场会。

4、开展毕业生“互联网＋”新职业就业情况调研。

5、完成2017届毕业生毕业设计成绩的评定和录入等有关工作。

6、完成学院期中教学检查相关资料的整理、上报及归档。

7、完成2018级各专业人才培养方案的修订工作。

8、继续做好学院公选课的日常教学管理工作。

9、举办第五届校园“职来职往”模拟招聘大赛。

10、开展“育诚信学子，创诚信芜职”诚信教育活动月征文比赛等活动。

11、举办芜湖三所高职院校计算机巡回联合义诊活动。

12、继续开展第十一届“5•25大学生心理健康教育活动月”活动。